核心业务
教育培训
近年来,金恒人力集团的合作办学模式深受各地政府青睐,与金恒人力集团签约后,各校发展迅速,办学水平稳步提升
集团与国内6所职业院校签署了校企合作协议,每年为近6000名学子提供优质的就业管理和前沿的教育资讯,学生年输送量达到3000余人。

培训投资

积极响应国家政策为广大农民工、城镇失业人员、退伍军人等开展全民技能提升、创业、岗前等方向的培训,全面贯彻党的精神,按照“人人持证、技能社会”的总体思路,激励和带动更多的劳动者走出一条技能就业、技能增收、技能成才之路。

模式

在校企合作过程中,一直实行订单式培养模式,即与企业签订用工合同,由学校进行培养,学员入校的同时就有了就业保障。依托庞大的企业资源和教育资源,集团公司迅速搭建学生、学校、企业之间的桥梁,。

数据分析

通过大数据分析掌握企业对技能型人才的用工需求,及时调整专业教学内容,从而快速推行产教融合、工学交替、定向培训、订单培养等合作方式,促进人才培养模式,深化教育教学改革,为企业培养高精尖型技能人才,进一步提高与培养学生的工作技能,提高就业质量。